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Executive Coaching - Management Coaching
f├╝r eine starke Pers├Ânlichkeit

Executive Coachings f├╝r Gesch├Ąftsf├╝hrer, F├╝hrungskr├Ąfte, Unternehmer, Unternehmerinnen oder Selbstst├Ąndige. Unser Unternehmen unterst├╝tzt mit einem Executive Coaching bzw. Management Coaching diesen Personenkreis seit vielen Jahren, ihr F├╝hrungsverhalten zu reflektieren und Schwachstellen aufzusp├╝ren. Ziel des Coachings mit einem Executive Coach ist es, die Zusammenarbeit zwischen Management und Mitarbeitern zu verbessern und effektiver zu gestalten.

Kurskorrekturen durch Executive Coachings für Ihr Management

Die Mitarbeiter des Managements haben es nicht immer einfach. In vielen F├Ąllen ist niemand im Unternehmen, mit dem sie ├╝ber Probleme mit sich oder Ihren Mitarbeitern sprechen k├Ânnen. Es f├Ąllt schwer, Krisen zu meistern oder sich auf Augenh├Âhe mit Mitarbeitern auszutauschen, ohne, dass ein Konkurrenzdenken einsetzt. Dazu kommt, dass die meisten F├╝hrungskr├Ąfte f├╝r ihre Arbeit wenig Feedback in Form von Anerkennung, Lob oder Kritik bekommen. So sind sie oft nicht in der Lage, rechtzeitig Kurskorrekturen vorzunehmen und damit die Erfolgschancen zu erh├Âhen und Ziele des Unternehmen zu erreichen.

Positives Feedback durch Executive Coachings

Nicht selten herrscht immer noch das alte Vorurteil, das Manager oder Vorgesetzte nicht kritisiert werden d├╝rfen. Genau da setzt unser Coach mit dem Executive Coaching bzw. Management Coaching an. Es ist nicht so, dass schlechte Manager oder Vorgesetzte gecoacht werden m├╝ssen, sondern genau das Gegenteil trifft zu. Executive Coaching bzw. Management Coaching lohnt sich nur bei guten Vorgesetzten und Managern. Schauen Sie sich in gro├čen Industrieunternehmen um, werden Sie feststellen, dass sich die besten Manager regelm├Ą├čig Feedback durch ein Executive Coaching holen. F├╝r Manager und F├╝hrungskr├Ąfte sollte ein Management Coaching genauso selbstverst├Ąndlich sein wie f├╝r einen Sportler.

 Individuelles und erfolgsorientierte EXECUTIVE COACHING für den Erfolg 2021

Neue Aufgaben f├╝r F├╝hrungskr├Ąfte

Im Laufe der letzten Jahre haben sich nicht nur die Unternehmen gewandelt, sondern auch die Aufgaben der F├╝hrungskr├Ąfte sind vielf├Ąltiger geworden. Mit unserem Coaching unterst├╝tzt Sie unser Executive Coach dabei, Ihre Rolle und Ihre F├╝hrungsverantwortung neu zu entwickeln bzw. zu st├Ąrken und damit ein erweitertes Bewusstsein f├╝r Ihre Aufgaben zu bekommen. Executive Coaching ist nicht das gleiche wie Personal Coaching. W├Ąhrend beim Personal Coaching die F├╝hrungskr├Ąfte auf uns zukommen, sind es beim Executive Coaching die Unternehmer. Die Unternehmen ermutigen ihre F├╝hrungskraft, mit unserem Coaching neue Wege zu gehen. In der Regel wird deshalb diese Art von Coaching auch von den Unternehmen finanziert.

Personal Coaching bietet konkreten Nutzen f├╝r Ihr Unternehmen

Durch Personal Coaching k├Ânnen Sie und Ihre Managementmitarbeiter effizientere Methoden in Ihrem Unternehmen erkennen und damit auch gezielt f├Ârdern und st├Ąrken. Das beinhaltet, dass die Selbstverantwortung und das Wissen Ihres Managements gest├Ąrkt wird. Sie haben durch unser Personal Coaching die M├Âglichkeit, den Teufelskreis aus Burn-out und damit verbundenen mentalen K├╝ndigungen zu durchbrechen, weil sich Ihre Mitarbeiter gezielt auf ihre Aufgaben fokussieren k├Ânnen. L├Âsen Sie durch den Einsatz unserer Coaches Konflikte, bevor sie auftreten und unl├Âsbar werden. Sie werden schnell feststellen, dass Mobbing unter den Kollegen oder Kundenbeschwerden sehr schnell kontinuierlich abnehmen. Mit einem guten Coaching verbunden, wird auch die Fluktuation in Ihrem Unternehmen abnehmen und gleichzeitig die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter steigen und somit der Erfolg.

Executive Coaching f├╝r┬áGesch├Ąftsf├╝hrer, F├╝hrungskr├Ąfte, Unternehmer, Unternehmerinnen oder Selbstst├Ąndige

Willkommene Dreiecksbeziehungen

Bei unserem Coaching entsteht in der Regel ein gewolltes Dreiecksverh├Ąltnis. Wir werden von den Unternehmen gebucht, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen. Das Dreiecksverh├Ąltnis besteht in den meisten F├Ąllen zwischen der F├╝hrungskraft, einem weiteren Vertreter des Unternehmens, wie zum Beispiel dem Vorgesetzten oder der Personalentwicklung und unserem Coach. Gemeinsam arbeiten wir an einem individuell festgelegten Ziel. Durch die Arbeit mit unserem Coach steigern Sie nicht nur Ihre Managementkompetenz, sondern Sie reflektieren auch anstehende Herausforderungen und gehen gemeinsam die Handlungsalternativen durch. Sie erkennen Ihre Talente und k├Ânnen sie besser f├Ârdern. Durch unseren Coach haben Sie einen neutralen Gespr├Ąchspartner, der selbstverst├Ąndlich zu Stillschweigen verpflichtet ist.

Der richtige Coach f├╝r Ihre F├╝hrungskraft bzw. Management

Sie sind auf der suche nach einem Executive Coach f├╝r die Entwicklung Ihrer F├╝hrungskraft? Dann rufen Sie uns an! Wir beraten Sie unverbindlich ├╝ber unser Executive bzw. Management Coaching und geben Ihnen Tipps f├╝r 2021.

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